大通公司管理达标考核日常化

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时间:2010-08-06 09:02来源:人力资源部作者:吴玲点击:次

　　7月29日，公司组织六部一室负责人进行管理信息系统中“分公司管理达标考核”模块的操作培训。

　　从7月份开始，公司要求在分公司管理达标月度考核中，将日常各部门的考核记录，须在次月15日前录入管理信息系统，分公司可在系统中查询考核扣分情况。意味着管理达标考核工作日常化、公开化、透明化。

(责任编辑：admin)

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