12月，四分公司113台车《出租车双班经营责任制合同》即将到期，公司迎来新一轮的合同续签。按照总公司下发的＜关于《双班经营责任制合同》到期续签或转换经营模式的实施意见＞文件，四分公司提前安排部署各项任务，以备合同续签工作的有序开展。
　　11月下旬，公司召集班组长和部分车辆驾驶员，回公司征求新一轮转换经营模式的建议和意见。11月底，利用全体驾驶员回公司开展下半年轮训学习的机会，宣讲了新一轮的续签政策。最后对整个合同续签流程和时间安排进行了重点提示，要求所有续签的驾驶员遵循公司时间安排，争取尽早完成这次续签任务。
　　会后，四分公司按照会议精神部署展开工作，各科室人员积极配合，自发安排加班。 截止12月28日，已基本完成原车原人续签和单岗换人工作。