八、创办驾驶员培训中心，培育一流员工队伍

大通驾驶员培训中心于2004年组建以来，以《出租车服务规范》等行规行纪为教材，先后举办165期共5600余位新聘驾驶员上岗培训，分批组织近2万人次主、副班驾驶员年度轮训，年年开展《雷锋车》、《星级车》升级培训，定期安排储备驾驶员“入门”前初训和违规驾驶员“回炉”复训。普及演练服务规范实际操作流程。

培训课堂成为增强团队职业素质，夯实品牌战略根基的阵地。