第四条  合同签订要求

 

　　（一）合同签订对象必须是：

　　1、按公司招聘流程审批合格的新驾驶员；

　　2、符合公司考核准入条件的续签驾驶员。

 

　　（二）合同期限不得超过驾驶员法定退休年龄。

 

　　（三）合同文本、申请书、协议书由公司统一印制发放，经营合同正本需加盖法定代表人签章。

 

　　（四）签订合同前，分公司负责对驾驶员就合同的相关条款进行宣讲，就驾驶员提出的问题进行解释，避免合同履行出现纠纷。

 

　　（五）合同签订时，按照公司发布的商务政策执行，并写明合同编号、各方信息、车辆信息、起止时间、保证金（押金）、经营收费、签订地点、签订日期。驾驶员需先签章，并在签章和所有需确认处按手印。

　　驾驶员签章后，由分公司负责人审核合格后在委托代理人处签字，再由指定人员加盖合同专用章，在合同修改补充处加盖合同专用章。

　　分公司负责在管理信息系统中建立合同信息记录，营运督导部负责审核。

 

　　（六）合同签订后，向驾驶员交付一份，并留驾驶员领取签收记录。

 

　　第五条  合同续签

　　经营合同到期，公司同意不更新车辆原车继续经营的，按以下要求办理续签手续。

 

　　（一）考核评价

　　分公司在合同到期前一个月15日前进行考核评价，审核驾驶员准入条件，在《考核评价表》上填写评价记录及审核意见，告知商务政策和经营模式，通知驾驶员签收《考核评价表》。

 

　　（二）申请续签

　　驾驶员申请继续经营的，应在合同期满30天前提交《经营申请书》；未按期提交《经营申请书》的，视为放弃经营。

　　公司提供多种经营模式供驾驶员选择的，驾驶员需选定一种经营模式。

 

　　（三）申报程序

　　分公司在合同到期当月5日前，将可继续经营的驾驶员填入《驾驶员准入审核汇总表》，在信息系统文件\文件处理中以报告形式向人力资源部报备。

 

　　（四）合同续签

　　1、符合准入条件的，分公司签订合同补充协议或签订新合同，经营模式不变的，按人填写实际经营起期，延用原合同编号；经营模式转换的，填写新经营起期，启用新合同编号。

　　2、不符合准入条件的，不能办理合同续签手续。分公司向人力资源部报告，由公司招聘新驾驶员，分公司按公司商务政策与新驾驶员签订合同。

 

 

 

　　一、交通事故需回炉复训的驾驶员是指：

　　①发生有责道路交通事故，造成人员伤亡的。

　　②发生有责道路交通事故，我方车损损失金额达1万元以上的。

 

　　二、培训内容：公司规章制度和有针对性的安全、服务知识。

 

　　三、复训测试：分公司负责组织驾驶员在需回炉的次月内完成回炉复训测试。